TrustBuy
Beeo logo

TrustBuy Skoru

87

4 stars

TrustBuy Skoru, objektif kriterlere dayalı bağımsız bir değerlendirmedir; bir satın alma tavsiyesi veya garanti niteliği taşımaz.

Beeo

87/100 puan ve 4/5 yıldız ile Beeo, değerlendirilen yedi kriterin çoğunda güçlü bir profil sergilediğini gösteriyor. Skor, 7 objektif kriterin her birinin ağırlıklandırılıp ortalanmasıyla hesaplanır. Beeo, Çok Yüksek (4.6/5.0 ortalama puan) müşteri memnuniyeti, Şeffaf İletişim, Güçlü Altyapı, Mükemmel iade süreci ve Suistimal Yok ticari davranış gibi kriterlerde güçlü sonuçlar almıştır. Şikâyet yönetiminde Orta etiketi, %52 yanıt oranı ile ilişkilidir.
Son Güncelleme: Ağustos 2026

Markanın Satış Kanalları

Markanın ürünlerini görmek için satış kanallarına tıklayabilirsiniz.

Beeo logoAmazon Türkiye logoHepsiburada logoN11 logoTrendyol logoİdefix logo

İletişim & Kurumsal Bilgiler

  • Sultançiftliği Mah. 19 Mayıs Cad. No: 4 İç Kapı No: 2 Çekmeköy / İstanbul
  • 02165404319
  • Mersis No: 0614169144800001

Başarı Kriterleri

TrustBuy Skorunu Keşfedin

TrustBuy Skorunu Keşfedin

TrustBuy başarı kriterleri 7 farklı kategoride e-ticaret güvenilirliğini ve şeffaflığını ölçer. Bu kriterlerin her birinin ağırlığı ve ortalaması alınarak, ortaya TrustBuy skoru çıkar.

Kategorileri İncele
Bildir

Bildir

Bu marka için yaşadığınız olumsuz durumları bildirebilirsiniz.

Sıkça Sorulan Sorular

Beeo'nun TrustBuy Skoru 87, yedi kriterin ağırlıklı ortalamasıyla elde edilen bir göstergedir. Bu puan, markanın performansının objektif bir ölçüsüdür ve zaman içinde güncellenir.

Beeo, çoğu kriterde güçlü sonuçlar alırken şikâyet yönetiminde orta bir performans sergilemektedir; güvenilirlik değerlendirmesi tüketicinin kararına bağlıdır.

Skor, Müşteri Memnuniyeti, Şikayet Yönetimi, İletişim ve Şeffaflık, Faaliyet Süresi, Siber Güvenlik, İade Süreci Performansı ve Ticari Suistimal gibi yedi kriterin ağırlıklı ortalamasıyla hesaplanır. Detaylı hesaplama yöntemi için buraya bakabilirsiniz.

Şikâyet yönetiminde Orta etiketi, yanıt oranının %52 olmasıyla ilişkilidir.

Skor, kriterlerdeki performans değişikliklerine göre periyodik olarak güncellenir; bu nedenle zamanla farklı bir değer alabilir.